קצין המשטרה שהשליך רימוני הלם בהפגנה בתל אביב זוכה מההאשמה: "אירוע חד-פעמי ללא כוונה פלילית

בוטלה הרשעת הקצין שהשליך רימון בהפגנה בת"א: "רשלנות ללא כוונה פלילית"

ביטול הרשעת רפ"ק מאיר סוויסה

שופט בית משפט השלום בתל אביב, ירון גת, ביטל את הרשעת רפ"ק מאיר סוויסה, קצין משטרה, שהשליך רימוני הלם לעבר מפגינים בתל אביב במהלך הפגנה נגד המהפכה המשפטית ב-2023. ההרשעה בוטלה כחלק משלב הטיעונים לעונש, על פי "הלכת כתב", אשר קובעת תנאים להימנעות מהרשעה פלילית. השופט ציין כי "סבורני שהנאשם הוכיח את חפותו".

הלכת כתב ותנאים לביטול הרשעה

במסגרת הלכת כתב, מתקיימים שני תנאים לביטול הרשעה: הראשון הוא שההרשעה פוגעת בנאשם בנזק חריג ובשיקומו, והשני הוא אם ההרשעה עלולה לפגוע באינטרסים ציבוריים. מדיניות זו של ביטול הרשעות מקובלת במקרה של שוטרים.

ההצהרה של סוויסה

רפ"ק סוויסה, שהודה בכתב האישום המתוקן, הצהיר בבית המשפט כי הוא נושא באחריות מלאה למעשיו ולמעשי פקודיו. לדבריו, במהלך 23 שנות שירותו הוא ניהל הפגנות רבות, ופעל מתוך שיקול מקצועי בלבד, ללא מניע פוליטי. הוא תיאר את האירוע שבו השליך את הרימון, ואמר: "נלחצתי מהכמות, היו שם ארבעה אנשים למטר מרובע".

דברי השופט על המקרה

השופט גת ציין כי למרות שהנאשם פגע באמון הציבור, הוכח כי חומרת המעשים אינה ברף הגבוה. הוא ציין שהשלכת הרימון בוצעה בזמן כאוס אמיתי, שהעמיד את השוטרים בסיכון. בנוסף, השופט הבהיר כי סוויסה לא היה המפקד הבכיר בשטח, ופעל על פי ההוראות שניתנו לו. הוא קבע כי מדובר באירוע חד-פעמי ולא באירוע מעיד על חוסר מקצועיות.

פיצויים למפגינות

לאחר ביטול ההרשעה, השופט הטיל על סוויסה תשלום פיצויים בסך 10,000 שקלים למפגינה אחת ו-2,000 שקלים למפגינה נוספת שנפגעו.

תגובות והשלכות

מפקד מרחב ירקון, מיכה גפני, העיד לטובת סוויסה ואמר כי "קצין כמו מאיר הלוואי שהיה לנו בכל המשטרה". מנגד, עו"ד דניאל חקלאי, המייצג אחת מהמפגינות, טען כי היה מקום להרשעת סוויסה בשל הפגיעה החמורה באזרחים תמימים.

עו"ד נטלי חגי מהמערכת המשפטית ציינה כי למרות ביטול ההרשעה, יש להדגיש את החשיבות של גבולות השימוש בכוח על ידי שוטרים, והדגישה שצריך להימנע מהפרת נוהלי השימוש ברימוני הלם.

מסר לציבור

ההליך עורר דיון ציבורי רחב לגבי גבולות השימוש בכוח מצד כוחות המשטרה בהפגנות, והשופט הבהיר את הצורך בלמידה מהמקרה תוך שמירה על האמון הציבורי.

Scroll to Top