תביעה של מאמן מכבי תל אביב: רובין וורהול דורש פיצויים בגובה 615,929 ש"ח

תביעה בגין פיטורים לא חוקיים

רובין וורהול, מאמן הולנדי שעבד במכבי תל אביב בין השנים 2017 ל-2024, הגיש תביעה לבית הדין האזורי לעבודה בתל אביב נגד המועדון, בתביעה לפיצוי בגובה 615,929 ש"ח. התביעה הוגשה לאחר שבחודש מרץ האחרון שלח וורהול מכתב התראה באמצעות עורך דינו, שי אליאס.

וורהול טוען כי פוטר "בפתאומיות, ללא שימוע", תוך שהמועדון מתעלם מהוראות ההסכם והחוק. הוא ציין כי מועד הפיטורים חל כשבוע בלבד לפני סיום העונה, דבר שלדבריו "מנע ממנו כל אפשרות להשתלב בקבוצת כדורגל אחרת לעונה הבאה".

תהליך הפיטורים לא בהתאם לחוק

בכתב התביעה מצוין כי ביום 8.5.2024 התקיים שימוע מהיר ולא מסודר, שבו לא הוענקה לו הזדמנות אמתית להשמיע את טענותיו. הוא טוען כי נמסרו לו סיבות בלתי מפורטות לפיטוריו, וכי נמסרה לו הודעה שהשכר שלו גבוה מדי ושיש צורך ב"ארגון מחדש" במועדון.

טענות רבות נגד מכבי תל אביב

וורהול טוען כי לא הופרשו כספים לפנסיה ולא הועברו כספים שנוכו משכרו. לטענתו, במשך 86 חודשים רצופים לא נפתחה לו קופת פנסיה בהתאם לחוק, בניגוד להוראות צו ההרחבה לביטוח פנסיוני. חובות לאי-הפקדות לקרן הפנסיה, כולל הפסד תשואות, מסתכמים על פי חישוביו ל-51,732 ש"ח.

עבודה ביום המנוחה

וורהול טוען גם כי למרות שסוכם בחוזה העסקתו כי יום המנוחה השבועי שלו יהיה יום ראשון, נדרש שוב ושוב לעבוד ביום זה באימונים, משחקים וישיבות מקצועיות. הוא דורש פיצוי בגובה 131,020 ש"ח על עבודה ביום המנוחה, בניגוד לחוק שעות עבודה ומנוחה.

תשלומי פיצויים שלא שולמו

בנוסף, וורהול תובע גם 160,283 ש"ח בגין פיצויים שלא שולמו לו כדין. הוא טוען כי קיבל סכום חלקי בלבד, וכי השכר שלו שולם בצורה מפוצלת באופן שאיננו מאפשר לו לממש את מלוא זכויותיו. הוא טוען שהיה זכאי להודעה מוקדמת של 60 ימים, אך קיבל רק חלק מהתשלום, בסכום של 43,800 ש"ח.

וורהול, שהקדיש את מרצו ואת מקצועיותו במשך שבע שנים במכבי תל אביב, טוען להתנהלות בלתי הולמת של המעסיק כלפי עובד שהשקיע את חייו בישראל