עלות השכר הגבוהה בתעשיות הביטחוניות בישראל

שכרם של בכירי רפאל והתעשייה האווירית

במסגרת נתוני השכר שפרסמה רשות החברות הממשלתיות לשנת 2024, התעשיות הביטחוניות מובילות את טבלת השכר הממשלתית כמעט ללא תחרות. סמנכ"ל רפאל, אשר עלות שכרו החודשית עומדת על 153 אלף שקל, נמצא בראש רשימת אנשי השכר הגבוה בישראל. אחריו מדורג מנהל חטיבת תעופה בתעשייה האווירית עם שכר של 146 אלף שקל, מנכ"ל התעשייה האווירית בועז לוי עם 145 אלף שקל, ומנכ"ל רפאל יואב תורג'מן עם 139 אלף שקל.

נתוני שכר מפתיעים

בנוסף, דו"ח רשות החברות מצביע על שכר חריג שהגיע לסכום העולה על מיליון שקל בחברת "ערים" לפיתוח עירוני, אך מדובר באירוע נקודתי כתוצאה מסיום תפקידו של המנכ"ל לאחר 20 שנות עבודה בחברה. סכום זה כולל פיצויים וצבירות חופשה.

תופעת העסקת קרובי משפחה בתעשיות הביטחוניות

במקביל לנתוני השכר, דו"ח הרשות חושף גם את היקף העסקת קרובי משפחה בחברות ממשלתיות. מתוך 23 חברות ממשלתיות, 8,291 עובדים זוהו כבעלי קרובי משפחה באותה חברה. חברת רפאל מובילה בתחום זה עם 2,245 עובדי משפחה, המהווים 22% מכלל העובדים שלה. התעשייה האווירית ממנה 2,167 עובדי משפחה, וחברת החשמל עם 1,620.

מגמות בשכר ובקשרים משפחתיים

נראה כי התעשיות הביטחוניות שולטות בשכר הגבוה ובתופעת העסקת קרובי משפחה. מתוך 50 בעלי השכר הגבוה ביותר בחברות הממשלתיות, 49 הם עובדים של רפאל, התעשייה האווירית, אלתא ותומר. רפאל לבדה מעסיקה מעל ל-100 בכירים עם רמות שכר גבוהות.

סיכום

הנתונים המתפרסמים מדגישים את התחום הביטחוני כמרכז של שכר גבוה ותופעה נרחבת של העסקת קרובי משפחה, מעוררים שאלות לגבי שקיפות והוגנות בשוק העבודה הממשלתי. ככל שהמצב הביטחוני יימשך, יהיה מעניין לראות כיצד אלה ישפיעו על המשכורות והמבנה הארגוני בחברות אלה