הכשרה ממומנת ועבודה מובטחת: כך המדינה משלבת פצועי צה"ל בענף הסייבר הלוהט

רקע

מאז 7 באוקטובר 2023, אגף השיקום במשרד הביטחון קלט יותר מ-22,000 פצועים ופצועות מהצבא וממערכת הביטחון, רבים מהם סובלים מפגיעות שמגבילות את חייהם. האתגרים הקיימים באגף השיקום צפויים להימשך שנים רבות, כאשר שוק העבודה מצביע על שיעור שיא במשרות הפנויות.

תוכנית להכשרת נכי צה"ל

כדי לסייע לפצועים למצוא משמעות חדשה בחייהם, משרד הביטחון יזם תוכנית הכשרה ייחודית לשילוב נכי צה"ל בשירות המדינה. תוכנית זו כוללת הכשרה בתחום הסייבר, ומתקיימת בשיתוף פעולה עם מערך הסייבר הלאומי, נציבות שירות המדינה וארגון נכי צה"ל. בשבוע שעבר הסתיים המחזור השני של הקורס, שבו השתתפו 23 אנשים, לאחר שבמחזור הראשון השתתפו 27.

חוויות משתתפים

"כאשר חוזרים מהמלחמה, יש תחושת ריקנות," מספר עמית בן גור (36), אב לשלושה מאביאל, שהשתתף בקורס לאחר שבר את כתפו בלבנון. בן גור, שלפני כן עסק ביהלומים, מצא את השגרה לאמיצה לאחר שלושה חודשי שיקום. "חיפשתי משהו טכנולוגי, אבל בהייטק אין סיכוי בלי רקע," הוא מוסיף.

התוכנית אורכת כארבעה חודשים, והמשתתפים מקבלים תעודת מיישם הגנת סייבר, דמי קיום בשיעור של כ-7,000-10,000 שקל לחודש, ארוחות ומלווים מקצועיים. בסיום ההכשרה, יש עבודה מובטחת במשרד הביטחון או במערך הסייבר הלאומי.

משוב ממתמודדים נוספים

הילה אלמוג (24), ששירתה כמש"קית שלישות, גילתה את התוכנית דרך מודעה באינסטגרם. היא עברה ניתוח בצוואר והשיגה את ההזדמנות להיכנס לתחום. "הקורס הרגיש כמו להיות בתואר בארבעה חודשים," היא מספרת. "אתה רוכש חברים בכל הגילאים. היו משתתפים מעל גיל 50."

מאור אקוקה (30), קריית אתא, שהתחבר תמיד לטכנולוגיה, חווה שישה ניתוחי מוח. "חששנו בנוגע לקורס, אבל לא מצאנו 'קאטצ'," הוא מסביר לגבי התהליך. "יש כאן גישה מאוד אמהית, ממש עזרו לנו להתמודד עם בעיות אישיות."

האתגר הכלכלי והתחזיות לעתיד

אתגרי אגף השיקום השנה הם חסרי תקדים, עם 22,000 פצועים שנקלטו, מתוכם כ-58% מתמודדים עם בעיות נפשיות. בצל זאת, תקציב אגף השיקום עלה ב-53%, עם תחזיות להתרחבות הטיפול ל-100,000 פצועים עד 2028, כולל 50,000 פצועי נפש.

קורסים אלו שינו חיים ל רבים מהמשתתפים. "עברנו תהליך שיקום אדיר בתוך ארבעה חודשים," מספר אקוקה על השפעת הקורס. "לאנשים היו התקפי חרדה, והם חזרו לעצב את חייהם."

יתרונות למערכת הביטחון

לרונית אסא, סגנית ראש אגף תכנון במשרד הביטחון, יש ציפיות מרובות מהפרויקט. "אנחנו מרוויחים כוח אדם ששכחנו, והפתרון הוא מוגבל לשני הצדדים," היא מוסיפה. "כל אגף נהנה מהיוזמה."

עבור המשתתפים, זו הזדמנות לחזור לתחום משמעותי. בן גור, לדוגמה, רצה לעבור למשרד הביטחון כדי לתרום לחברה. "כשהגעתי לקורס, התחלתי מחדש והתחלתי לגלות שאני אוהב ללמוד," הוא מסכם.

מכאן, ניתן לקבוע שהיוזמה לא רק מספקת הכשרה מקצועית אלא גם מעניקה תקווה ופוטנציאל להתפתחות משמעותית לפצועי צה"ל במערכת הביטחון.