שכר הבכירים ברשויות מקומיות קטנות עולה: מנכ"לים ירוויחו עוד 4,000 שקל בחודש

עליית שכר המנכ"לים ברשויות מקומיות

במסגרת הסכם שנחתם בין משרדי האוצר, הפנים ומרכז השלטון המקומי, צפוי שכר הבכירים ברשויות מקומיות קטנות (עד 10,000 תושבים) לעלות משמעותית בשנת 2026. מנכ"לים ברשויות קטנות ייהנו מתוספת של 4,000 שקל בחודש, כך ששכרם החודשי לאחר העדכון צפוי להגיע ל-28,280 שקל עבור רשות עד 5,000 תושבים, ול-30,486 שקל עבור רשויות עד 10,000 תושבים.

השפעה על שכר בעלי תפקידים נוספים

בנוסף למנכ"לים, גם מנהלי וסגני מנהלי אגפים ומחלקות ייהנו מהעלאת שכר זו, זאת הודות למנגנון השכר השיעורי, המחבר את שכרם לשכר המנכ"ל. זאת בעוד שעובדים עם חוזים אישיים ימשיכו שלא להיות מושפעים ישירות מהמהלך.

השפעה תקציבית

חשוב לציין כי משרד הפנים אינו מציע שיפוי לרשויות המקומיות על תוספות השכר, דבר שעשוי להכביד על התקציב המקומי. הגידול השנתי בהוצאות שכר עלול להגיע למאות אלפי שקלים, דבר שעשוי להשפיע על יכולתן של הרשויות לנהל את התקציב בהצלחה.

יתרונות לגיוס ושימור עובדים

מנכ"ל משרד הפנים, ישראל אוזן, ציין כי "עדכון ושיפור שכרם של המנכ"לים משקף את היקף האחריות המוטלת עליהם ומסייע בגיוס ושימור עובדים מקצועיים". גם יהונתן פת, סגן בכיר לממונה על השכר, הדגיש את חשיבות הצעד להגדלת כושר הגיוס של כוח אדם מיומן.

לירון דורון-לוי, מנכ"לית מרכז השלטון המקומי, הוסיפה כי "נדרש ניהול מקצועי בכל רשות ומדיום, וחשוב לתקן את פערי השכר בין רשויות קטנות לבינוניות".

מסלול המינויים ברשויות

נכון להיום, שר הפנים היה משה ארבל, אך לאחר פרישת ש"ס מהממשלה בעקבות מחלוקות על חוק הגיוס, תפקידו ממולא בידי השר יריב לוין מהליכוד.

לסיכום, השינויים בשכר הבכירים ברשויות המקומיות הקטנות יכולים לשפר את איכות הניהול והשירות לתושבים, אך גם יציבו אתגרים תקציביים בפני הרשויות המקומיות.